Henkilöstöjohtamisen perusopintokokonaisuus (Sivuaineopiskelijoille)
Organisaatio: | Johtaminen (JSBE) |
---|---|
Vuosi: | 2013-2016 |
Tila: | Aktiiviset |
Lisätietoja: | Henkilöstöjohtamisen perusopintokokonaisuus sivuaineopiskelijoille. |
Sisältö: | |
Tavoitteet: | |
Opintopisteiden vähimmäismäärä: |
28 |
Koodi: | HJOPER |
Taso: | Perusopinnot |
Tyyppi: | Sivuaineopiskelijoille |
[Piilota opintojaksot]
[Loppuun]
Opintokokonaisuuden osat
-
! Pakolliset opintojaksot, 24 op
- ! YTPP210 Yrityksen johtamisen ja johtajuuden perusteet (6 op)
- ! YJOA240 Henkilöstöjohtaminen (6 op)
- ! YJOA250 Työhyvinvoinnin johtaminen (6 op)
- ! YJOA260 Johdon ja henkilöstön kehittäminen (6 op)
-
! Valinnaiset opintojaksot, 4 op
- Kurssit YJOA450 Yritys- ja johtamisetiikka ja YJOA451 Business and Leadership Ethics vastaavat sisällöltään toisiaan. Voit käyttää opintokokonaisuuteen vain toisen näistä kursseista. Valinnaisiksi opinnoiksi käyvät myös Jyväskylän avoimen yliopiston opetustarjonnassa olevat valinnaiset henkilöstöjohtamisen opintojaksot.
- YJOA450 Yritys- ja johtamisetiikka (5 op)
- YJOA451 Business and Leadership Ethics (5 op)
!
= elementti on merkitty pakolliseksi
[Alkuun]
[Takaisin edelliselle sivulle]